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dodaの選考準備中とは?落ちるのか・1ヶ月進まない場合の対処法

2025年6月6日

AIで作成した画像

dodaで応募した企業のステータスが「選考準備中」のままで、なかなか結果が出ずに不安を感じていらっしゃいませんか?

 

もしかしたら、

「このまま落ちてしまうのではないか…」

「もう1ヶ月も進まないけど、実質お見送り(サイレントお祈り)?」

「選考準備中と書類選考中は何が違うの?」

と心配になっているかもしれませんね。

 

30代の働き盛りの時期に転職活動をしているからこそ、一つ一つの選考状況やタイムロスが気になってしまうお気持ち、よくわかります。

 

結論から言うと、dodaの「選考準備中」は、応募受付後に、採用条件や提出書類などの確認・準備をしている段階です。

 

「選考準備中」のまま1ヶ月以上進まない場合でも、それだけで不採用(お見送り)になったとは判断できません。

 

ただし、長期間連絡がない場合は、dodaからのメールや必要書類を確認し、応募先の担当者へ状況を問い合わせることが大切です。

 

特に、dodaの採用プロジェクト担当経由の求人では、応募依頼から合否連絡まで2週間程度かかり、企業の状況によってはそれ以上かかる場合もあると公式に案内されています。

 

この記事では、現在進行形で選考結果を待たされて焦っているあなたへ、「選考準備中」の意味や「書類選考中」との違い、1週間・2週間・1ヶ月と待っている場合の判断目安、そして結果が来ないときに取るべき次の一手まで、doda公式情報をもとに詳しく解説していきます。

この記事でわかること

  • 「選考準備中」の意味と、書類選考中・選考終了との違い
  • 1週間・2週間・1ヶ月と進まない場合の判断目安
  • 結果が来ないときの確認・問い合わせ方法と、待ち時間にできること

この記事を読み終える頃には、今のモヤモヤした現状を整理し、自信を持って次のアクションを起こせるようになります。

dodaの「選考準備中」とは?長くても不採用とは限らない

doda公式では「選考準備中」は応募受付時に表示されるステータスであり、不採用を意味するものではありません。

 

ただし、1ヶ月も選考状況が変わらず、連絡も来ない場合は、いつまでも待ち続けるのではなく、現在の状況を確認することをおすすめします。

 

まずは、「選考準備中」がどのような状態なのか、doda公式情報をもとに整理していきましょう。

「選考準備中」は応募受付後の確認段階

doda公式の説明では、「選考準備中」とは、応募した求人について、採用条件を満たしているか、提出書類に不備がないかをdoda担当者または企業担当者が確認している(または確認の準備をしている)状態です。

 

また、採用プロジェクト担当経由の求人では、企業へ応募書類を提出する前に、doda側で書類を確認している場合があります。

 

そのため、「選考準備中」のまま進まないからといって、企業があなたをキープしていたり、ほかの応募者を優先していたりするとは限りません。

 

応募先の企業に書類が届いているかどうかも、ステータスだけでは判断できない場合があります。

「選考準備中」と「書類選考中」の明確な違い

利用者が一番混乱しやすい「選考準備中」と「書類選考中」の違いを表で整理しました。

ステータス 主な状況
選考準備中 応募受付時に表示。採用条件や提出書類などの確認・準備段階
書類選考中 doda担当者、または企業担当者による書類選考を実施している段階
○次面接選考中 1次面接・2次面接などの面接選考中
選考終了 選考が終了した段階

「書類選考中」に変わっていれば、書類選考が実施されている状態ですが、必ずしも企業側が直接あなたの経歴を審査しているとは限りません。

 

doda公式では、書類選考中の担当者として、「doda担当者、または企業担当者」が示されています。

 

つまり、「書類選考中になった=必ず企業へ書類が提出された」とは断定できないのです。

 

反対に、「選考準備中」のままだからといって、選考がまったく進んでいないとも言い切れません。

 

画面の表示だけで企業側の動きを判断するのではなく、必要に応じて担当者へ確認することが大切です。

 

なお、各ステータスの公式な説明については、以下のページでも確認できます。

(doda公式FAQ:「応募・選考状況」に表示される選考ステータスについて)

担当者によってステータス更新の仕組みが違う

もう一つ知っておきたいのが、応募した求人の担当者によって、ステータスの更新方法が異なることです。

 

dodaでは、主に以下のように分かれています。

求人の担当者 ステータスの更新方法
キャリアアドバイザー 自動更新。自分では変更できない
採用プロジェクト担当 自動更新。自分では変更できない
企業担当者 企業がdodaの選考管理ツールを使用した場合に自動更新。会員専用ページから自分で変更できる場合もある

キャリアアドバイザーや採用プロジェクト担当の求人では、選考ステータスが自動的に更新されます。

 

一方、企業担当者の求人では、企業側がdodaの選考管理ツールを使用している場合に自動更新される仕組みです。

 

そのため、すべての求人で同じようにステータスが更新されるわけではありません。

 

なお、企業担当者の求人で自分でステータスを変更した場合、その内容が企業側へ伝わることはないとdoda公式で案内されています。

 

「選考準備中」の表示が長く続いている場合でも、ステータスの更新方法や応募先の担当者によって状況が異なるため、一律に不採用とは判断しないようにしましょう。

dodaの選考準備中が進まない理由

「応募してから何日も経っているのに、ずっと『選考準備中』のまま…」

 

このような状況が続くと、「自分の経歴がそこまでダメだったのか」「もう落ちているのではないか」と不安になってしまいますよね。

 

しかし、安心してください。選考準備中から進まないからといって、「あなたのスキルや経験不足」が原因とは限りません。

 

応募した求人の担当者や、提出書類の確認状況などによって、選考が進むまでの流れは異なります。

 

ここでは、doda公式情報をもとに、考えられる理由を整理していきます。

応募書類や採用条件を確認している

まず考えられるのが、doda側で応募書類や採用条件を確認しているケースです。

 

特に、採用プロジェクト担当経由の求人では、企業へ応募書類を提出する前に、以下のような確認が行われます。

  • 応募者が企業の採用条件を満たしているか
  • キャリアシートの内容に不備がないか
  • アップロードした職務経歴書などに不備がないか

つまり、「選考準備中」の段階では、まだ企業へ応募書類が提出されていない場合もあるということです。

 

採用プロジェクト担当が確認する登録情報には、職務経歴や保有資格、希望条件なども含まれています。

 

応募した求人の条件と、自分の登録情報に違いがないか確認しておくとよいでしょう。

(参考:doda公式FAQ「採用プロジェクト担当の求人に応募する際に参照される登録情報は何ですか?」)

必要書類の修正や追加情報の確認が必要な場合

もう一つ確認しておきたいのが、dodaからのメールです。

 

採用プロジェクト担当経由の求人では、書類の修正依頼や、応募時に必要な情報について確認メールが届く場合があります。

 

もしかしたら、選考が進まないと思っている間に、dodaから確認の連絡が届いているかもしれません。

 

そのため、以下の項目を確認してみましょう。

  • dodaからのメールが届いていないか
  • 迷惑メールフォルダに振り分けられていないか
  • 職務経歴書などの修正依頼が届いていないか
  • 応募時に必要な情報の確認依頼がないか

特に、複数の求人へ応募している場合は、メールを見落としてしまうことも考えられます。

 

「選考準備中」の表示だけを確認するのではなく、dodaから届いている連絡もあわせてチェックすることが大切です。

応募先や担当者によって連絡までの期間が違う

選考結果が出るまでの期間は、応募した企業や担当者によっても異なります。

 

doda公式では、採用プロジェクト担当経由の求人について、応募依頼から合否連絡まで2週間程度かかり、企業の状況によってはそれ以上かかる場合もあると案内されています。

 

ただし、この2週間という期間は、採用プロジェクト担当経由の求人についての目安です。

 

キャリアアドバイザー担当の求人や、企業へ直接応募した求人まで、すべて2週間で結果が出るという意味ではありません。

 

応募経路によって状況が異なることを理解しておきましょう。

表示だけでは企業側の事情を特定できない

選考準備中が長く続く理由として、以下のような企業側の事情が気になる方もいらっしゃるかもしれません。

  • ほかの応募者の選考を優先している
  • 採用条件や募集内容を見直している
  • 採用活動そのものが一時的に止まっている

こうした状況が起こる可能性はありますが、実際に応募先の企業で何が起きているのかは、外部から判断できません。

 

特に、採用プロジェクト担当経由の求人では、まだdoda側で書類を確認している場合もあります。

 

そのため、「1ヶ月進まない=企業にキープされている」「ほかの人で採用が決まった」と断定することはできないのです。

 

もちろん、最終的に不採用(お見送り)になる可能性もあります。

 

しかし、今の段階で自分の経歴に問題があったと決めつけたり、企業側の事情をあれこれ想像したりしても、正確な答えは分かりません。

 

だからこそ、1つの企業の結果をただ待ち続けるのではなく、必要に応じて選考状況を確認することが大切です。

選考準備中はいつまで待つ?1週間・2週間・1ヶ月の目安

「選考準備中」のまま進まないと、いつまで待てばいいのか悩んでしまいますよね。

 

特に、応募から1ヶ月近く経っている場合は、「もう落ちたと思って、次の求人を探したほうがいいのでは?」と考えるかもしれません。

 

ただし、選考結果が出るまでの期間は、応募した企業や担当者によって異なります。

 

「1週間なら正常」「2週間を過ぎたら不採用」「1ヶ月なら実質お見送り」と、一律に判断できるものではありません。

 

そこで、応募からの経過期間ごとに、確認しておきたいことと取るべき行動を整理しました。

応募からの期間 選考状況の考え方 取るべき行動
応募直後〜数日 応募受付後の確認・準備段階の可能性がある 応募状況、必要書類、dodaからの確認メールをチェックする
1週間前後 結果が出るまでの期間は求人によって異なる 連絡や書類不備の有無を確認し、必要に応じて進捗を問い合わせる
2週間程度 採用プロジェクト担当求人では、doda公式が案内する合否連絡の目安 連絡がなければ担当者や公式窓口への問い合わせを検討する
1ヶ月程度 不採用確定ではないが、長期間状況が分からない状態 選考が継続しているか確認し、ほかの企業への応募も検討する

※2週間程度という期間は、採用プロジェクト担当経由の求人についてdoda公式が案内している目安です。

※それ以外の期間は、選考状況を確認するための実務的な目安であり、dodaが定める合否判定の期限ではありません。

それぞれの期間について、もう少し詳しく見ていきましょう。

応募から1週間前後の場合

応募から1週間程度であれば、まだ結果が出ていなくても、それだけで不採用を心配する必要はありません。

 

応募先の企業や担当者によっては、書類の確認や選考に時間がかかる場合もあるからです。

 

まずは、dodaの「応募・選考状況」を確認し、以下のような連絡が届いていないかチェックしてみましょう。

  • 応募した求人が正しく表示されているか
  • 担当者からの連絡が届いていないか
  • 職務経歴書などの修正依頼がないか
  • 追加情報の確認メールが届いていないか

特に確認が必要な連絡がなければ、応募先の案内を踏まえて結果を待つことになります。

 

もちろん、1週間経っても連絡がなく、不安を感じる場合は、担当者へ進捗を確認しても構いません。

 

ただし、「1週間経ったのに選考準備中だから落ちた」と判断するのは早計です。

 

結果を待つ間に、ほかの求人を探しておくこともできます。

応募から2週間程度の場合

応募から2週間ほど経っても「選考準備中」のままだと、さすがに気になってくるのではないでしょうか。

 

doda公式では、採用プロジェクト担当経由の求人について、応募依頼から合否連絡まで2週間程度かかり、企業の状況によってはそれ以上かかる場合もあると案内されています。

 

そのため、2週間を過ぎたからといって、必ず不採用になったわけではありません。

 

また、この2週間という目安は、すべてのdoda求人に共通するものではないので注意してください。

 

採用プロジェクト担当経由の求人で2週間程度経っても連絡がない場合は、doda公式の案内に従って問い合わせを検討しましょう。

 

公式FAQでは、結果の連絡がない場合、dodaカスタマーセンターの問い合わせフォームから確認できると案内されています。

(参考:doda公式FAQ「採用プロジェクト担当の求人へ応募依頼した後、選考結果の連絡がありません。どうすればいいですか?」)

 

キャリアアドバイザー担当の求人であれば、担当者へ現在の進捗状況を確認する方法があります。

 

「催促していると思われないかな?」

と気になるかもしれませんが、現在の選考状況を確認すること自体は、不自然な行動ではありません。

 

ただし、問い合わせによって合否が変わったり、必ず早く結果が出たりするわけではないことも理解しておきましょう。

応募から1ヶ月程度の場合

dodaのマイページでステータスが「選考準備中」のまま、1ヶ月近く放置されている…。

 

ここまで長くなると、「もう実質的なお見送りなのでは?」と考えてしまいますよね。

 

しかし、結論から言うと、1ヶ月以上進まない場合でも、不採用(お見送り)になる可能性が極めて高いとは断定できません。

 

doda公式では、「選考準備中」が1ヶ月続いた場合の不採用確率や、一定期間が経過すると自動的に不採用になるといった基準は示されていません。

 

もちろん、選考が終了している可能性もありますが、書類の確認や企業側の選考に時間がかかっている可能性もあります。

 

そのため、「1ヶ月進まない=実質的なお見送り」と割り切るのではなく、まずは選考が継続しているか確認することをおすすめします。

 

特に確認しておきたいのは、以下の3点です。

  • 応募した求人の選考は現在も継続しているか
  • 追加書類や確認事項など、自分が対応すべきことはないか
  • 今後の選考結果について、連絡の目安が分かるか

これらを確認しても、必ずしも具体的な回答が得られるとは限りません。

 

ただ、何も確認せずに待ち続けるよりも、現在の状況を整理するための判断材料になります。

 

そして、もう一つ大切なのが、1社の選考結果を待っている間も、転職活動そのものを止める必要はないということです。

 

30代の働き盛りの時期に転職活動をしているからこそ、貴重な時間を無駄にしたくないですよね。

 

私自身も30代で働きながら転職活動を経験していますが、仕事と転職活動を両立するのは簡単なことではありませんでした。

 

だからこそ、選考結果が分からない間は、ほかの企業の求人を調べたり、応募書類を見直したりする時間に充てることも大切だと考えています。

 

ただし、すでに応募している企業へ別の転職エージェントから重複応募する場合は、応募経路を確認する必要があります。

 

「1ヶ月進まないから落ちた」と決めつけるのではなく、選考状況を確認しながら、次の選択肢も準備しておく。

 

このような考え方で、転職活動を進めていきましょう。

選考準備中から進まないときの確認・問い合わせ方法

dodaでステータスが「選考準備中」のまま進まない場合、企業や担当者へ問い合わせるべきか悩むかもしれませんね。

 

「催促していると思われないかな?」

「問い合わせたことで選考に不利になったらどうしよう…」

と心配になるお気持ちもわかります。

 

しかし、選考結果の連絡がない場合に、現在の状況を確認することは正当な対処法です。

 

実際にdoda公式でも、採用プロジェクト担当経由の求人で結果の連絡がない場合は、問い合わせフォームから確認するよう案内されています。

 

ただし、応募した求人の担当者によって、問い合わせ先や確認方法が異なります。

 

まずは、以下の順番で確認していきましょう。

まずは「応募・選考状況」を確認する

最初に確認したいのが、dodaの会員専用ページにある「応募・選考状況」です。

 

ここでは、応募した求人や選考ステータスなどを確認できます。

 

特に、以下の項目をチェックしてみましょう。

  • 応募した企業名・求人名
  • 応募日
  • 現在の選考ステータス
  • 求人を担当している人

応募日を確認しておけば、すでに何日経過しているのかがわかります。

 

また、担当者が「キャリアアドバイザー」「採用プロジェクト担当」「企業担当者」のどれに該当するかも確認しておきましょう。

 

担当者によって問い合わせ先が異なるため、ここを最初に確認することが大切です。

 

なお、doda公式でも、応募後の求人や選考状況の確認方法を案内しています。

(参考:doda公式「STEP2 ~選考状況を見る~」)

必要書類やdodaからの確認メールをチェックする

次に、dodaから届いているメールを確認しましょう。

 

特に、採用プロジェクト担当経由の求人では、企業へ応募書類を提出する前に、書類の内容や採用条件などを確認している場合があります。

 

その過程で、職務経歴書の修正や追加情報の確認を求められることもあります。

 

以下のような連絡が届いていないかチェックしてください。

  • 職務経歴書やキャリアシートの修正依頼
  • 応募に必要な情報の確認依頼
  • 提出書類に関する連絡
  • 選考結果や今後の予定に関する連絡

受信トレイだけでなく、迷惑メールフォルダも確認しておくと安心です。

 

また、複数の求人へ応募している場合は、どの企業に関する連絡なのかも確認しましょう。

 

必要な対応が残っている場合は、問い合わせる前に、その依頼への対応を優先してください。

応募した求人の担当者を確認する

書類やメールを確認しても状況がわからない場合は、担当者へ問い合わせてみましょう。

 

ただし、すべての求人でdodaのキャリアアドバイザーへ連絡すればよいわけではありません。

 

担当者別の主な問い合わせ先は、以下の通りです。

応募した求人 問い合わせ先
キャリアアドバイザー担当 担当キャリアアドバイザーへ連絡
採用プロジェクト担当 担当者から届いたメールの署名にある連絡先へ連絡。担当者の連絡先がわからない場合はdodaカスタマーセンターへ問い合わせ
企業担当者(企業への直接応募) 応募先企業へ直接連絡。dodaのメッセージ機能や求人詳細に記載された連絡先を確認

キャリアアドバイザー担当の求人であれば、現在の選考状況や今後の連絡目安について、担当者へ確認してみましょう。

 

採用プロジェクト担当経由の求人では、doda公式が、応募依頼後に届くメールの署名部分に記載された担当者へ連絡する方法を案内しています。

 

なお、採用プロジェクト担当では、事前面談や電話相談は実施していないため、公式に案内されている連絡方法を確認してください。

(参考:doda公式FAQ「採用プロジェクト担当の問い合わせ先を教えてください」)

 

一方、企業へ直接応募した求人については、応募情報が企業へ送信されているため、dodaでは選考状況の確認や企業への取り次ぎができないと案内されています。

 

この場合は、「応募・選考状況」のメッセージ機能や、求人詳細に記載された企業の連絡先を確認しましょう。

(参考:doda公式FAQ「企業から連絡がありません。どうしたらよいですか?」)

 

すべての求人で企業へ直接問い合わせるのではなく、応募経路に合った連絡先を選ぶことが大切です。

採用プロジェクト担当で連絡がない場合の問い合わせ方法

採用プロジェクト担当経由の求人では、doda公式が、応募依頼から合否連絡まで2週間程度かかり、企業の状況によってはそれ以上かかる場合もあると案内しています。

 

2週間程度経っても結果が届かない場合は、担当者へ連絡するか、doda公式の案内に従って問い合わせを検討しましょう。

 

doda公式FAQでは、結果の連絡がない場合、問い合わせフォームからdodaカスタマーセンターへ確認できると案内されています。

 

問い合わせの際には、本人確認などのために以下の情報が必要です。

  • 名前
  • 生年月日
  • 会員ID(メールアドレス)
  • 企業名
  • 応募日
  • お問い合わせ内容

企業名と応募日は、会員専用ページの「応募・選考状況」から確認できます。

 

問い合わせフォームの入力項目や案内は変更される可能性があるため、実際に問い合わせる際は公式ページを確認してください。

(doda公式FAQ:採用プロジェクト担当の求人で選考結果の連絡がない場合の問い合わせ方法)

 

なお、名前や生年月日、会員IDなどの個人情報は、dodaの公式問い合わせ先へ送信してください。

 

ブログのコメント欄などに入力する必要はありません。

選考状況を確認するときの問い合わせ例文

「問い合わせてもいいのはわかったけど、どんな文章を送ればいいの?」

と悩む方もいらっしゃるかもしれませんね。

 

そんな場合は、以下のように簡潔な文章で問題ありません。

選考状況の問い合わせ例文


件名:応募求人の選考状況について

お世話になっております。

○月○日に応募依頼した○○株式会社の求人について、現在の選考状況を確認したくご連絡しました。

お忙しいところ恐れ入りますが、進捗状況や今後の連絡目安について、ご確認いただけますと幸いです。

よろしくお願いいたします。

あくまで問い合わせ本文の一例なので、応募した求人や状況に合わせて調整してください。

 

doda公式の問い合わせフォームを利用する場合は、別途案内されている本人確認情報も記載しましょう。

 

また、問い合わせたからといって、必ず選考結果が早く出るわけではありません。

 

しかし、選考準備中の表示だけで不採用と判断するよりも、まずは現在の状況を確認することをおすすめします。

 

特に、1ヶ月以上連絡がない場合は、選考が継続しているのか、今後の連絡目安があるのかを確認してみましょう。

 

それでも結果が出るまで時間がかかる場合は、ほかの企業への応募を進めることも選択肢になります。

選考準備中からいきなり選考終了になることはある?

「面接にも一度も呼ばれていないのに、ずっと『選考準備中』だったステータスがいきなり『選考終了』に変わった…」

このパターンは非常にショックが大きく、「自分の経歴がそこまでダメだったのか」と自信を失ってしまう方も多いでしょう。

 

しかし、安心してください。実は、「選考終了」という表示だけで、「あなたのスキルや経験不足」が原因だったとは判断できません。

 

そもそもdoda公式では、「選考終了」は選考が終了した際に表示されるステータスと説明されています。

 

つまり、「選考準備中」から「選考終了」に変わったとしても、それだけで不採用の理由や、どの段階で選考が終了したのかまではわからないのです。

 

また、「選考準備中」は書類選考の通過を保証するステータスではありません。

 

そのため、書類選考中や面接選考中の表示を経ずに「選考終了」となった場合でも、画面の表示だけで詳しい選考経過を判断することはできません。

 

例えば、以下のようなことは、ステータスだけではわかりません。

  • doda側の確認段階で選考が終了したのか
  • 企業側で書類選考が行われたのか
  • どのような理由で選考が終了したのか

企業の採用条件とのミスマッチや、募集状況の変更などが関係している可能性もありますが、実際に何が理由だったのかは確認しなければわかりません。

 

だからこそ、「選考準備中からいきなり選考終了になった=自分の経歴が悪かった」と決めつける必要はありません。

 

また、「選考終了=必ず不採用」とも断定できないため、まずはdodaからのメールやメッセージ、担当者からの連絡を確認しましょう。

 

結果の連絡が見当たらない場合は、応募した求人の担当者や応募経路に応じて問い合わせることをおすすめします。

 

なお、「選考終了」の詳しい意味や、不採用との関係、表示が早い理由、結果の連絡がない場合の対処法については、こちらの記事「dodaの「選考終了」とは不採用?公式仕様と連絡なし・表示が早いときの対処法」で詳しく解説しています。

選考結果を待つ間にできること

dodaでステータスが「選考準備中」のまま進まないとき、問い合わせてもすぐに結果が出るとは限りません。

 

企業側の選考や、doda担当者による書類確認が終わるまで、時間がかかる場合もあります。

 

だからといって、ただ結果を待ち続けるしかないわけではありません。

 

あなたが今やるべきことは、「現在の選考状況を確認しながら、次の選択肢も準備しておくこと」です。

 

1つの企業の結果だけに依存して数週間を過ごすのではなく、「待ち時間」を「次の転職活動の準備時間」に変えていきましょう。

ほかの企業の求人を探しておく

選考準備中の求人があるからといって、ほかの企業への応募を一律に止める必要はありません。

 

気になる求人があれば、選考結果を待っている間に情報を集めたり、応募を検討したりすることもできます。

 

例えば、以下のような行動が考えられます。

  • 希望する職種や勤務地の求人を探す
  • 現在応募している企業と、ほかの企業の条件を比較する
  • 気になる求人の募集条件を確認する
  • 条件に合う企業があれば、並行して応募を進める

もちろん、現在の応募先が第一志望であれば、その結果を待つこと自体に問題はありません。

 

ただ、結果が出るまで転職活動を完全に止めてしまうと、ほかの求人を検討する機会を逃してしまう可能性もあります。

 

「結果がこないなら、ほかの求人も探しておこう」という冷静なスタンスで進めることをおすすめします。

 

なお、別の企業へ並行応募することと、同じ企業へ複数の転職サービスから応募することは別です。

 

すでに応募している企業へ別のエージェント経由で重複応募する場合は、応募経路や選考状況を担当者に確認してから進めましょう。

職務経歴書を見直しておく

選考結果を待っている間は、応募書類を見直す時間として活用するのもおすすめです。

 

特に、書類選考でなかなか通過できない場合は、自分の経験やスキルが採用担当者へ十分に伝わっていない可能性もあります。

 

私自身、技術者派遣として働いていた経歴から、実際の経験よりも「経験が浅い」と見られてしまい、書類選考で苦戦したことがありました。

 

その際は、dodaのキャリアアドバイザーに職務経歴書を添削してもらい、これまでの経験や担当業務が伝わるようにブラッシュアップしました。

 

機械設計の仕事をしていても、ただ「設計業務を担当」と書くだけでは、どのような製品を扱い、どんな仕事をしていたのかが伝わりにくいものです。

 

だからこそ、自分の経験やスキルが、応募先の企業へ正しく伝わる内容になっているかを確認することが大切だと感じています。

 

もちろん、職務経歴書を修正したからといって、現在「選考準備中」になっている求人の結果が変わるとは限りません。

 

しかし、今後ほかの企業へ応募するときに備えて、書類を見直しておくことは無駄にならないでしょう。

必要に応じて別の転職エージェントも活用する

dodaで選考結果を待っている間に、別の転職エージェントを利用する方法もあります。

 

ただし、「選考準備中から進まないから、すぐ別のエージェントに登録しなければならない」というわけではありません。

 

まずは、現在応募している求人の選考状況を確認することが優先です。

 

そのうえで、

  • doda以外の求人も比較したい
  • 希望する条件に合う求人がなかなか見つからない
  • 別のキャリアアドバイザーにも相談してみたい
  • 選考結果を待ちながら、ほかの企業への応募も進めたい

という場合は、別の転職サービスを併用することも選択肢になります。

 

私自身も転職活動では、dodaだけでなく、複数の転職サービスを利用してきました。

 

転職エージェントによって扱っている求人や担当者との相性も異なるため、一つのサービスだけにこだわる必要はないと考えています。

 

ただし、サービスを増やしすぎると、求人や選考状況の管理が大変になることもあります。

 

今の転職活動で何が不足しているのかを考えたうえで、必要なサービスを選びましょう。

選考結果を待ちながら、ほかの求人も検討したい方へ【PR】


リクルートエージェント

dodaの選考結果を待つ間も、ほかの企業への応募を進めることは選択肢の一つです。

自分だけでは希望に合う求人を探しにくい場合は、リクルートエージェントなど、別の転職エージェントへ相談する方法もあります。

リクルートエージェントでは、求人紹介や応募書類の添削、面接対策などの転職支援サービスを提供しています。

ただし、希望条件によっては求人を紹介してもらえない場合もあり、dodaよりも早く選考が進むことを保証するものではありません。

現在の選考結果を確認したいだけであれば、無理に登録する必要はありません。

ほかの求人も検討したい方は、サービス内容や利用の流れを確認してみてください。

\ほかの求人も比較したい方へ/

リクルートエージェントのサービス内容を確認する


大切なのは、選考結果を待っている間も、自分でできることを少しずつ進めておくことです。

 

30代の転職では、仕事や家庭との両立など、転職活動に使える時間が限られている方も多いでしょう。

 

だからこそ、1社の選考状況に一喜一憂するだけでなく、今できることから取り組んでみてください。

 

焦って別のサービスへ登録する必要はありませんが、選択肢を増やしておくことで、結果が出た後も落ち着いて次の行動を考えられるはずです。

dodaの選考準備中についてよくある質問まとめ

ここまで「選考準備中」の意味や、進まない場合の対処法を解説してきました。

 

最後に、特に気になりやすい疑問をQ&A形式でまとめました。

 

Q. dodaの「選考準備中」とは何ですか?

A. dodaで応募した求人が受け付けられた際に表示されるステータスです。

応募後に採用条件や提出書類などを確認している場合がありますが、「選考準備中」という表示だけで不採用とは判断できません。

 

Q. 選考準備中が1週間続いていても大丈夫ですか?

A. 1週間経っても「選考準備中」のままだという理由だけで、不採用と判断する必要はありません。

選考にかかる期間は、応募先の企業や担当者によって異なります。

まずはdodaからのメールや必要書類を確認し、連絡がない場合は担当者への確認を検討しましょう。

 

Q. 2週間経っても連絡がない場合はどうすればいいですか?

A. 採用プロジェクト担当経由の求人では、doda公式が応募依頼から合否連絡まで2週間程度かかると案内しています。

企業の状況によっては、それ以上かかる場合もあります。

結果の連絡がない場合は、担当者やdoda公式の問い合わせフォームから確認しましょう。

ただし、すべてのdoda求人で2週間以内に結果が出るわけではありません。

 

Q. 選考準備中が1ヶ月続いている場合は不採用ですか?

A. 1ヶ月以上続いていても、不採用が確定したとは判断できません。

doda公式では、「選考準備中」が1ヶ月続いた場合の不採用確率や、自動的に不採用になるという基準は示されていません。

ただし、長期間結果がわからない場合は、選考が継続しているか確認することをおすすめします。

 

Q. 「選考準備中」と「書類選考中」の違いは何ですか?

A. 「選考準備中」は応募受付時に表示され、「書類選考中」はdoda担当者または企業担当者が書類選考を行っている際に表示されます。

そのため、「書類選考中」に変わったからといって、必ず企業側で書類選考が始まったとは限りません。

 

Q. 「選考準備中」と「選考中」は何が違いますか?

A. doda公式では、「書類選考中」や「○次面接選考中」など、選考段階に応じたステータスが用意されています。

「選考準備中」は応募受付時の表示であり、「書類選考中」は書類選考を実施している段階です。

画面に表示されたステータスの意味を確認し、必要に応じて担当者へ現在の状況を問い合わせましょう。

 

Q. 選考準備中でも企業に応募書類は届いていますか?

A. 「選考準備中」というステータスだけでは、企業に書類が届いているかどうかを判断できない場合があります。

特に、採用プロジェクト担当経由の求人では、企業へ提出する前にdoda側で書類を確認している場合があります。

doda側で確認しているのか、企業側で選考が進んでいるのか気になる場合は、こちらの記事「doda社内選考の見分け方と対処法は?経験者が語る通過ポイント」も参考にしてください。

 

Q. 採用プロジェクト担当の求人は結果が出るまで時間がかかりますか?

A. doda公式では、応募依頼から合否連絡まで2週間程度かかり、企業の状況によってはそれ以上かかる場合もあると案内されています。

また、企業へ書類を提出する前に、採用条件や提出書類の確認が必要な場合もあります。

まずはdodaから確認メールや修正依頼が届いていないかチェックしてみましょう。

 

Q. 選考準備中からいきなり「選考終了」になることはありますか?

A. 選考準備中は、書類選考の通過を保証するステータスではありません。

そのため、次の選考段階が画面に表示されないまま「選考終了」になる可能性もあります。

ただし、「選考終了」という表示だけでは、具体的な合否や選考終了の理由までは判断できません。

結果については、dodaからのメールや担当者からの連絡を確認しましょう。

 

Q. 選考状況を問い合わせると不利になりますか?

A. 現在の選考状況を確認すること自体は、不自然な行動ではありません。

doda公式でも、採用プロジェクト担当経由の求人で結果の連絡がない場合は、問い合わせフォームから確認するよう案内されています。

ただし、問い合わせによって合否に影響がないと保証されているわけではありません。

何度も催促するのではなく、応募日や企業名を伝えて、丁寧に状況を確認することをおすすめします。

 

Q. 選考準備中でも、ほかの企業へ応募できますか?

A. 選考準備中の求人があるからといって、ほかの企業への応募を一律に止める必要はありません。

結果を待っている間に、別の企業へ並行して応募することも選択肢です。

ただし、同じ企業へ複数の転職サービスから重複応募する場合は注意が必要です。

すでに応募している企業については、担当者に応募経路や選考状況を確認してから進めましょう。

 

Q. 選考準備中の応募を取り消すことはできますか?

A. 応募の取り消しや選考辞退を希望する場合は、応募経路や現在の選考状況に応じた手続きが必要です。

キャリアアドバイザーや採用プロジェクト担当経由の求人であれば、まずは担当者やdoda公式の問い合わせ先へ確認しましょう。

企業へ直接応募した求人については、企業側への連絡が必要になる場合があります。

「選考準備中」の表示が長く続いているという理由だけで、すぐに応募を取り消す必要はありません。

まずは現在の選考状況を確認し、そのうえで応募を継続するか判断することをおすすめします。

まとめ|選考準備中の表示だけで合否を判断しない

dodaの「選考準備中」というステータスについて、今回の重要ポイントをまとめます。

【今回のまとめ】

  • 「選考準備中」は応募受付後の確認・準備段階であり、不採用を意味するものではない
  • 「書類選考中」はdoda担当者または企業担当者が書類選考を行っている段階
  • 「選考準備中」が1ヶ月続いても、それだけで実質的な不採用とは判断できない
  • 採用プロジェクト担当経由の求人では、合否連絡まで2週間程度、場合によってはそれ以上かかる
  • 結果が来ない場合は、必要書類やメールを確認し、応募先の担当者に応じて問い合わせる
  • 選考結果を待つ間も、ほかの求人を探したり、応募書類を見直したりできる

「選考準備中」のまま進まないからといって、あなたに魅力がないとは限りません。

 

doda側で書類を確認していたり、応募先の企業で選考に時間がかかっていたりする可能性もあります。

 

ただし、実際にどのような理由で選考が進んでいないのかは、ステータスだけではわかりません。

 

そこに一喜一憂して、貴重な転職活動の手を止めてしまうのが一番もったいないこと。

 

まずは、応募日やdodaからのメール、担当者を確認し、必要に応じて現在の選考状況を問い合わせてみましょう。

 

そのうえで、「結果を待ちながら、ほかの求人も探しておこう」という冷静なスタンスが大切です。

 

私自身も30代で働きながら転職活動を経験しましたが、限られた時間の中で仕事と転職活動を両立するのは簡単ではありませんでした。

 

だからこそ、1つの企業の結果だけにこだわらず、今できることから少しずつ進めていくことが大切だと感じています。

 

焦って別の転職サービスへ登録する必要はありません。

 

まずは現在の状況を正しく理解して、そのうえで自分に合った次の一手を考えてみてくださいね。

 

あなたの転職活動が、一歩前へ進むことを応援しています!

※この記事は生成AIツールを活用して作成・編集しています。内容の正確性には配慮しておりますが、最終的な判断はご自身でお願いいたします。

  • この記事を書いた人

うめきち

1988年富山県生まれの30代サラリーマン(仕事は機械設計)。
妻、子ども2人の4人家族。
1回目の転職は23歳。何も考えず転職活動をしたため年収ダウンする。 31歳で2回目の転職。1回目の反省を踏まえ、転職活動の目的を「年収アップ」とし、転職で年収アップさせる。
2022年から2回の転職の実体験をもとに、年収アップにつながる転職活動の仕方をブログで情報発信開始。

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